{"id":3580,"date":"2025-01-15T21:26:04","date_gmt":"2025-01-15T21:26:04","guid":{"rendered":"https:\/\/inspirandot.com\/?p=3580"},"modified":"2025-01-15T21:26:05","modified_gmt":"2025-01-15T21:26:05","slug":"s-organizaciones-incluyentes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/2025\/01\/15\/s-organizaciones-incluyentes\/","title":{"rendered":"InspirandoT, Sodexo y Conscious Business Journey presentaron el \u201cSegundo gran Foro de Negocios Conscientes \u2013 Organizaciones Incluyentes\u201d"},"content":{"rendered":"\n

El evento, que se desarroll\u00f3 en el Hotel Estelar La Fontana de Bogot\u00e1 el 02 de octubre de 7:00 a 6:00 p.m. tuvo como invitados especiales los grupos sub-representados de la poblaci\u00f3n<\/p>\n\n\n\n

Bogot\u00e1, octubre de 2019.<\/strong> Por segundo a\u00f1o consecutivo, InspirandoT junto a Sodexo y Conscious Business Journey, realiz\u00f3 el \u2018Segundo Foro de Negocios Conscientes \u2013 Organizaciones Incluyentes en Colombia\u2019, una experiencia que logr\u00f3 conectar la entidad p\u00fablica y privada, trabajar en equipo e inspirarlas con las mejores pr\u00e1cticas a tomar acciones por la sostenibilidad, la inclusi\u00f3n laboral, la igualdad de oportunidades y la maximizaci\u00f3n del talento en nuestro pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n

El evento, que se desarroll\u00f3 en el Hotel Estelar La Fontana de Bogot\u00e1 el 02 de octubre de 7:00 a 6:00 p.m. tuvo como invitados especiales los grupos sub-representados de nuestra poblaci\u00f3n y se enmarc\u00f3 el tema de la maximizaci\u00f3n del talento diverso bajo el capitalismo y los negocios conscientes, conectando con la sostenibilidad de los negocios. Para esto, cont\u00f3 con la participaci\u00f3n de Thomas Eckschmidt, integrante de la Junta Internacional de Capitalismo Consciente y Co-fundador de Conscious Business Journey.
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\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

Se vivieron experiencias importantes como: Palabras de apoyo de la Sra. Vicepresidenta de la Rep\u00fablica de Colombia y de la Sra. Rectora de la Universidad EAN, por primera vez participaron 4 Ministerios como parte de la agenda, 4 universidades como referentes de diversidad e inclusi\u00f3n, acompa\u00f1amiento de lenguaje de se\u00f1as durante todo el evento de parte de DaIsVal y la participaci\u00f3n especial de Hugger Island, mentee de InspirandoT (Macrorrueda para la Reconciliaci\u00f3n \u2013 Corporaci\u00f3n Reconciliaci\u00f3n Colombia)<\/p>\n\n\n\n

El suceso fue una experiencia que despert\u00f3 consciencia organizacional y corporativa, con m\u00e1s de 35 testimonios reales. Los enfoques que se ilustraron de forma simult\u00e1nea en el evento abarcaron g\u00e9nero, diversidad sexual, disCapacidad, etnia, construcci\u00f3n de paz, orientaci\u00f3n sexual, migraciones, generaciones y estilos de pensamiento. Los asistentes disfrutaron de c\u00e1psulas de transformaci\u00f3n de sesgos a trav\u00e9s de pr\u00e1cticas de atenci\u00f3n, presencia plena y compasi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Como casos de negocio y referentes participaron McKinsey & Company y Equi\u00f3n Energ\u00eda; seguidos por un panel directivo integrado por el Ministerio de Trabajo, Procter and Gamble, Sodexo, Reconciliaci\u00f3n Colombia y la Fundaci\u00f3n Mujeres por Colombia; se gener\u00f3 una experiencia de activaci\u00f3n sensorial a trav\u00e9s de la alimentaci\u00f3n sustentable liderada por Sodexo e InspirandoT con el prop\u00f3sito de transformar sesgos inconscientes; adem\u00e1s, un espacio de networking con prop\u00f3sito y para el cierre un toque musical colombiano con enfoque diferencial de etnia, g\u00e9nero, geograf\u00eda\/cultura y discapacidad.<\/p>\n\n\n\n

Resultado Foro 2019:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2013 M\u00e1s de 130 participantes<\/p>\n\n\n\n

\u2013 64 aliados estrat\u00e9gicos (20 p\u00fablicos-sin \u00e1nimo de lucro \/ 44 privados)<\/p>\n\n\n\n

\u2013 7 paneles de testimonios de la diversidad con enfoque diferencial (entidades p\u00fablicas\/privadas)<\/p>\n\n\n\n

\u2013 M\u00e1s de 35 testimonios reales sobre inclusi\u00f3n laboral en Colombia<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Desayuno ejecutivo \u2013 2 Talleres de profundizaci\u00f3n con Thomas Eckschmidt<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Alianzas conscientes claves para el plan 2020<\/p>\n\n\n\n

Octubre 2019 <\/em><\/p>\n\n\n\n

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Por Cristina De Armas Pedraza, CEO InspirandoT<\/p>\n

Publicado en Revista Business Mail, Amcham Colombia<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3582,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[38,1],"tags":[],"class_list":["post-3580","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog-grid","category-sin-categoria"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3580","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3580"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3580\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3592,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3580\/revisions\/3592"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3582"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3580"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3580"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/inspirandot.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3580"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}